Практические инструменты формирования HR-бренда организации на примере компании
| Тип работы | Курсовая работа |
| Предмет | Менеджмент в инновационном предпринимательстве |
| Год | 2022 |
| Количество страниц | 36 |
ВВЕДЕНИЕ 3 ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КОММУНИКАЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ И ПРОДВИЖЕНИЯ HR-БРЕНДА ОРГАНИЗАЦИИ 6 1.1. Понятие HR-бренда организации 6 1.2. Позиционирование компании как работодателя, инструменты продвижения HR-бренда 10 ГЛАВА 2. ПРАКТИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ПОЛИТИКИ ФОРМИРОВАНИЯ HR-БРЕНДА АВТОСАЛОНА «КЛЮЧАВТО» Г. РОСТОВ-НА-ДОНУ 15 2.1. Организационная характеристика 15 2.2. Мотивация сотрудников как элемент HR-бренда 19 2.2 Анализ кадрового состава ООО «КлючАвто» 21 2.3. Мероприятия по формированию благоприятного имиджа компании как работодателя 24 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 31 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 34 ПРИЛОЖЕНИЯ 36
Купить (400.00 руб.)
Оформление заказа
Выбранная работа: Учёт риска аварийных происшествий при планировании рейса судна
Укажите Ваш e-mail адрес и выберите удобный способ оплаты. После оплаты заказа, на
Ваш электронный адрес придет ссылка для скачивания работы
