Организационная культура как фактор эффективной деятельности организации

СОДЕРЖАНИЕ 2
Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты эффективности управления организацией на современном этапе 6
1.1. Сущность организационных культур и особенности их классификации 6
1.2 Особенности реализации функций управления 11
1.3 Делегирование полномочий, как основа организационного управления 18
Глава 2 Анализ организационной культуры как фактора эффективной деятельности организации на примере туристического агентства «АССА» г. Грозный 32
2.1 Общая характеристика организации 32
2.2 Анализ организационной культуры на примере организации 39
2.3 Рекомендации по совершенствованию изменений организационной культуры 63
Заключение 65
Список использованной литературы 67